دانلود پاورپوینت اثر بخشی اجرای چرخه مدیریت بهره وری با رویكرد كایزن عملیاتی بر بهبود شاخص های عملكردی واحد آزمایشگاه پلی كلینیک 17 تأمین اجتماعی تهران جهت رشته مدیریت در قالب 20 اسلاید و با فرمت pptx به صورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش
درجامعــه ی صنعتی در حال پیشــرفت و ورود به عصر اطلاعات و ارتباطات باید به دنبــال یافتن راه حل های كارآتر و سودبخش تر برای تولید محصول و انجام خدمات باشیم. كایزن، زاییده تفكر ژاپنی و به معنای بهبود مستمر ؛و مورد توجه تمام شركت های دنیا است. هدف این پژوهش معرفی و استقرار الگوی كایزن عملیاتی ؛ به منظور بهبود فرآینددر آزمایشگاه پلی كلینیك 17 تأمین اجتماعی تهران بود.
فهرست مطالب
مقدمه
یافته ها
روش پژوهش
توزیع فراوانی متغیرهای دموگرافیك پژوهش
دستاورد
نتیجه گیری